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Pour un recrutement
Décrivez le poste par le problème à résoudre plutôt que par la liste des outils : sur quelles données l'équipe travaille, ce qui bloque aujourd'hui, et ce qu'on attendrait de moi les trois premiers mois. Je réponds avec ce que je peux prendre en charge tout de suite, et ce que j'aurais à apprendre.
Pour un projet ou une mission
Même principe : le problème avant la solution. Si le sujet touche aux données ou à l'automatisation, dites-moi aussi ce qui existe déjà.
Pour un cours
Précisez la classe, la matière, les difficultés rencontrées et vos disponibilités dans la semaine. Je réponds avec un créneau et une proposition de premier rendez-vous.
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